Главная   »   Советское право. З. О. Ашитов   »   § 4. Пенсионное обеспечение рабочих и служащих


 § 4. Пенсионное обеспечение рабочих и служащих

Пенсия — ежемесячная денежная выплата, назначаемая и выплачиваемая в соответствии с установленными правилами в случаях старости, инвалидности, потери кормильца гражданам с учетом их прошлой общественно-полезной деятельности за счет средств, ассигнуемых на эти цели государством.
 
К пенсиям по государственному социальному страхованию относятся: пенсии по старости, пенсии по инвалидности, пенсии по случаю потери кормильца. Назначаются они в соответствии с Законам СССР о государственных пенсиях.
 
Право на пенсию по старости имеют рабочие и служащие: мужчины — по достижении 60 лет и при стаже работы не менее 25 лет; женщины — по достижении 55 лет и при стаже работы не менее 20 лет (ст. 237 КЗоТ).
 
Указанные возраст и стаж снижаются для рабочих и служащих при определенных в законе льготных условиях, в зависимости от условий труда, местности, где протекала трудовая деятельность, состояния здоровья, для женщин в зависимости от количества детей.
 
Размеры пенсии по старости: минимальный — 50 руб., максимальный — 120 руб. При наличии определенных условий максимальный размер в ряде отраслей промышленности может составлять 160 руб.
 
На основании Указа Президиума Верховного Совета СССР от 7 января 1980 г. «Об увеличении размера надбавки к пенсии по старости за непрерывный стаж работы на одном предприятии, в учреждении, организации» размер надбавки к пенсии увеличен от 10 до 20 %.
 
Пенсия по инвалидности назначается инвалидам от трудового увечья, профессионального заболевания, общего заболевания или увечья, не связанного с работой (ст. 238 КЗоТ). Она устанавливается рабочим и служащим в случае постоянной или длительной утраты трудоспособности врачебно-трудовой экспертной комиссией (ВТЭК) независимо от времени наступления инвалидности.
 
Если инвалидность наступила от трудового увечья или профессионального заболевания, то пенсия назначается независимо от продолжительности стажа работы.
 
Право на пенсию рабочего и служащего по инвалидности от общего заболевания зависит в основном от общего стажа их работы, который устанавливается в зависимости от иола, возраста, условий труда.

 

Пенсии по случаю потери кормильца назначаются нетрудоспособным членам семьи, состоявшим на иждивении кормильца, умершего вследствие трудового увечья, профессионального заболевания, общего заболевания или увечья, не связанного с работой.
 
При назначении данной пенсии учитывается также количество нетрудоспособных членов семьи, причина смерти кормильца: если он умер от трудового увечья или профессионального заболевания, то пенсия назначается независимо от продолжительности его трудового стажа.
 
Трудовой стаж учитывается, если кормилец умер от общего заболевания.
 
Помимо изложенного, имеются и другие виды пенсий, например, за выслугу лет и пр.
 
Пенсия за выслугу лет устанавливается при наличии специального стажа — стажа работы по определенной профессии, специальности, независимо от возраста и трудоспособности лица, например, для работников просвещения, здравоохранения, летно-подъемного состава гражданской авиации, воздухоплавания и др., а также для определенной категории военнослужащих — генералов, офицеров, прапорщиков, мичманов, военнослужащих сверхсрочной службы.
 
Персональная пенсия назначается лицам, имеющим особые заслуги перед государством, например, Героям Советского Союза, Героям Социалистического Труда, кавалерам орденов Славы трех степеней. Назначается она по ходатайству министерств, ведомств, исполкомов, партийных, профсоюзных органов и т. п., специальной комиссией при Совете Министров СССР — персональная пенсия союзного значения, при Совете Министров союзных республик — персональная пенсия республиканского значения; при Совете Министров АССР, исполкомах краевых, областных, окружных, городских Советов народных депутатов — персональная пенсия местного значения.